中高年の転職・再就職 - 定年退職後は派遣をメインに活動を

定年退職後は派遣をメインに再就職活動を

60歳で定年となり、その後も退職をせず再雇用で65歳まで同じ会社で働く中高年が増えていますが、定年退職後も再就職をして働きたいと考える方に、正社員よりも再就職できる可能性が高い派遣社員という働き方をお勧めします。

派遣で働く考えを加え仕事の選択肢と再就職の可能性をアップさせる

定年退職後は派遣をメインに再就職活動を

当サイト管理人の友人知人も、定年退職後に会社から再雇用されて契約社員として働く人、半年ほどは無職状態で休養し、その後派遣社員として働く人、それぞれいますが、完全にリタイヤする人は殆どいません。

 

私自身60歳で再就職をしましたが、気力体力で何の衰えも感じずに仕事をし出張などもしています。定年退職の年齢も60歳、65歳、それぞれですが、いずれにしても働けるうちは働こうという意思を持つ中高年が大多数です。

 

スムーズに仕事に就ける場合もあれば、なかなかと再就職ができないというケースもありますが、就職支援のプロも勧めるように、派遣で仕事に就く、派遣社員として働くという考えも加えると、仕事の選択肢と再就職の可能性は間違いなくアップします。

定年退職後は派遣をメインに再就職活動を記事一覧

定年退職後は派遣で働く方が再就職できる可能性が高い


定年退職後の再就職を考える男性

60歳の定年後も同じ会社に再雇用され65歳で定年退職をする中高年で、退職後も再就職し仕事に就き収入を確保したいという方が多くなっています。定年退職後は正社員ではなく派遣社員での雇用の方が再就職できる可能性が高くなります。
 

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定年退職後の再就職に求めるモノを決め派遣会社に伝える


定年退職後の求人をチェックする男性

派遣会社から仕事紹介を受ける前には、自分はどんな職種でどんな働き方をしたのか決め、派遣会社でのヒアリングで希望、条件、考え、思いを全て担当者に伝え、更に自分が定年退職後の再就職に求めるモノを明確に決めておくべきです。
 

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定年退職の中高年が持つ実績を再就職先で誤用せず活用する


工場に再就職した定年退職男性

定年退職をした中高年が若い人に比べて社会人として、会社員として実績を積んでいる事、キャリアを持っている事は当然で、それを再就職先で決して誤用しない事、どのように活かすかが派遣社員で継続契約となるかどうかの決め手となります。
 

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定年前から再就職の準備と活動を開始し人脈をチェック


ノートPCを操作する中高年男性

定年退職をしたら、しばらく休暇を取り、その後再就職活動をしようと考える中高年の方も少なくないようですが、早く有利に再就職をしたいならば定年前から準備をして活動をすることをお勧めします。先ずは人脈をチェックしましょう。
 

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定年後のアルバイトで中高年シニアのプライベートな時間を確保


中高年向けアルバイトサイト

定年退職の後は正社員での再雇用や派遣社員での再就職ではなく、勤務地や出勤日数が選べて自由度が高く、定年後のプライベートな時間を確保できるアルバイトやパートタイマーという働き方を選ぶ中高年のシニア世代も多くなっています。
 

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